tirsdag den 7. august 2012

Alt skal da også bare skræddersys til kvinder.

Hvorfor er almindelige jakkesæt pludselig ikke gode nok til kvinder?

Forleden skrev forfatterne til bogen Myter om Magten et glimrende indspark i Berlingske om hvad der kan ligge til grund for at så mange kvinder dropper ud af karriereræset inden de når helt til tops. Der er noget der tyder på at man ikke bare kan give folk formel ligestilling og så mene, at folk selv må klare resten—måske skal der også nogle kulturelle ændringer til?

Det synes MANFO ikke:
En lang række kvinder kræver i et debatindlæg på Berlingske, at virksomheder laver alting om. Ligesom folkeskolen er indrettet til piger, skal landets virksomheder nu indrettes til kvinder
Hjernevaskede Femi-Læser! Dig har vi ikke set i noget tid. Hvad har du nu på hjerte? Hva'? Er business-verdenen generelt en mandeverden der gennem mange år er blevet gennemsyret af mandekoder, så det er nemmere at klare sig som mand end som kvinde? Vil det sige, at når MANFO brokker sig over feminiseringen af virksomheder, så lyder det mest som brok over at mænd ikke kan få lov at beholde deres forspring på kvindernes bekostning?

Puha, HFL. Det er da ikke andet end brok, brok, brok med dig.

Ingen kommentarer:

Tilføj en kommentar